Veränderung braucht Charisma
Charismatische Führungskommunikation bedeutet mehr Vertrauen der Mitarbeitenden bei Veränderungen innerhalb des Unternehmens. Ist das der Schlüssel zum Erfolg?
Charismatische Führungskommunikation bedeutet mehr Vertrauen der Mitarbeitenden bei Veränderungen innerhalb des Unternehmens. Ist das der Schlüssel zum Erfolg?
In der PR geht es hauptsächlich um überzeugende Botschaften. Aber wie steht es um die Qualitäten des Kommunikators?
Weiterlesen »Du hattest mich schon beim Hallo – was einen erfolgreichen Kommunikator ausmacht
Was richtig oder falsch ist, liegt oft im Auge des Betrachters. In der PR sollen Kodizes und Richtlinien Orientierung bieten.
Fragt man sowohl Kommunikationsprofis als auch Stakeholder, welches Erfolgsgeheimnis führende Unternehmen verbindet, so erhält man teils sehr unterschiedliche Antworten.
Unternehmen, die vertrauenswürdig wirken wollen, müssen sich keine Mühe geben, möglichst viele Likes auf Facebook zu gewinnen. Negative Kommentare sollten ihnen dagegen Sorgen bereiten.
Wer auch eigennützige Motive hinter CSR-Aktivitäten zugibt, kann bei Stakeholdern Skepsis reduzieren und sogar Kaufabsichten ankurbeln. Dies gilt insbesondere für reputationsschwache Unternehmen.
Weiterlesen »Ehrliche CSR-Kommunikation punktet bei Stakeholdern